Offre d'emploi : Chef(-fe) de secteur - hygiène salubrité et buanderie

Relevant du chef de service – hygiène/salubrité et buanderie/lingerie, vous êtes responsable de la gestion et du soutien d’une équipe d’environ 47 ETC, répartie sur cinq (5) sites, en plus des sites locatifs. Vous assurez la coordination des services sur les trois quarts de travail, sept jours sur sept, afin de garantir la prestation quotidienne des services d’hygiène/salubrité et de buanderie/lingerie dans l’ensemble des installations sous votre responsabilité.
À ce titre, vous assumez notamment les responsabilités suivantes :
• Veiller au respect des politiques, procédures et normes en vigueur, incluant celles liées à l’hygiène et salubrité ainsi qu’à la prévention et au contrôle des infections
• Planifier et organiser le travail en fournissant les équipements requis et en assurant une répartition équitable et conforme des routes de travail, selon les charges et les activités opérationnelles
• Assurer la propreté générale des locaux et la désinfection des surfaces à risque, tant en contexte régulier qu’en situation exceptionnelle (ex. : éclosions, agents pathogènes spécifiques)
• Assurer la gestion de l’ensemble des types de déchets ainsi que les activités de gestion parasitaire
• Assurer les opérations de lavage, de séchage et de gestion des articles de lingerie-literie dans les sites dotés d’une buanderette générale
• Coordonner la distribution des articles de lingerie-literie requis dans les unités de soins et les milieux de vie
• Maintenir une collaboration étroite avec les partenaires cliniques et les conseillères en prévention et contrôle des infections afin de soutenir les opérations sur le terrain

Profil recherché
Nous sommes à la recherche d’un(e) chef(-fe) de secteur inspirant(e), animé(e) par le désir de contribuer concrètement à la qualité et à la sécurité des milieux de soins. Reconnu(e) pour son sens de l’action et d’une vision opérationnelle, vous savez mobiliser les équipes au quotidien, soutenir l’excellence des services et transformer les défis opérationnels en leviers d’amélioration.

Vous vous démarquez par les qualités et compétences suivantes :

• Faire preuve d’autonomie dans la gestion des opérations quotidiennes et dans la prise de décisions sur le terrain
• Communiquer clairement et de façon constante, afin de favoriser la compréhension, la mobilisation et l’alignement des équipes
• Exercer un leadership de proximité axé sur l’imputabilité, la responsabilisation, le développement des compétences et le soutien des employés
• Orienter les actions vers la performance et la qualité des services, en assurant l’accessibilité et l’optimisation des ressources
• Intervenir rapidement et avec discernement dans la gestion des situations et enjeux du quotidien
• Favoriser l’esprit d’équipe, la collaboration, l’entraide et la cohésion
• Développer et maintenir des relations de confiance avec les employés ainsi qu’avec les partenaires internes et externes
• Démontrer de l’engagement et de la disponibilité envers les équipes, les partenaires et la mission organisationnelle.
• Faire preuve de courage managérial et d’une grande capacité d’adaptabilité